6月10日，学院召开2021届毕业生就业工作会议。党委书记杨华云，党委委员、副院长杨爱花，副院长王川，党委委员、副院长张长声出席会议，全体中层干部和行政部门全体教师在主会场参加了会议，各系教师、全体辅导员和毕业班学生在分会场线上收听收看了会议，会议由杨爱花主持。

会议主要任务是贯彻落实6月3日国务院、教育部和省教育厅就业工作电视电话会议精神，推动毕业生“稳就业”、“保就业”各项工作，结合我院实际，安排部署近期毕业生就业工作。

杨华云做了重要讲话，他指出，一要高度重视，提高政治站位，强化责任落实。各系部要全面落实就业工作“一把手”工程，各系书记、主任是本系就业工作的第一责任人，要充分研究就业政策，转变工作观念，树立教书、育人、就业的理念。二要引导学生转变就业观念，加强就业指导，树立“先就业，再择业”的观念，不断提升自身素质，积极了解社会，适应社会，融入社会，鼓励学生自主创业。三要用足用好各项政策，创新工作方式，多措并举推进高质量高比例就业，做好就业创业培训工作，鼓励学生积极参加专接本考试，强化征兵入伍的宣传动员工作，全年不间断的组织线上线下招聘活动。四要调动一切力量，为就业工作创造条件，力争毕业生百分百就业。五要强化考核，严格落实奖惩。完成初次就业率不低于83%、年度就业率不低于95%的工作目标。要对各系毕业生就业情况及时总结通报，纳入年度考核，既看总体效果，也看努力进步情况，奖优罚劣，对工作不负责任、就业率低的，要追究相关人员责任。

杨华云强调，做好今年毕业生就业工作任务艰巨、责任重大。各系部处室要认真贯彻落实好教育部和省厅各项决策部署，稳就业、保就业，坚定信心，勇于担当，真抓实干，全力以赴完成今年毕业生就业目标，以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年!

杨爱花就如何落实杨华云讲话精神提出三点要求，一是招生就业处和各系要扎实开展线上招聘活动和线下分行业、分专业小型专场招聘会，安排了6月12日至18日各系线下招聘活动。二是加大就业困难群体毕业生帮扶力度。按照“一人一策”要求，真正做到精准帮扶、不落一人。三是开展毕业生就业辅导讲座，做好就业创业政策的宣传与咨询。各系要认真落实学院《促进毕业生就业工作实施方案》，成立工作专班，责任到人，确保各项工作落到实处，全力做好毕业生就业工作。

会上，经济系负责人贾国凯做了就业工作经验交流发言。